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Chez Les Ponts Jacques Cartier et Champlain Incorporée (PJCCI), nos équipes travaillent ensemble pour assurer un passage sécuritaire aux usagers par la gestion, l’entretien et la réfection des infrastructures.

Pourquoi vous joindre à nous? En choisissant de travailler chez PJCCI, vous évoluerez au sein d’une organisation solide dont les valeurs essentielles sont l’esprit d’équipe, la transparence, la rigueur, l’innovation et l’engagement. Notre équipe de professionnels et professionnelles chevronné(e)s, dont l’expertise et le leadership en innovation sont reconnues et recherchées, se développe dans un environnement stimulant qui favorise l’épanouissement professionnel et une qualité de vie au travail.

Depuis plus de 40 ans, PJCCI a acquis une expertise unique en matière de gestion de vie d’infrastructures d’envergure essentielles à des millions d’usagers. Rejoignez nos équipes passionnées et contribuez au succès et à la réussite de nos projets!

Voici les avantages auxquels vous avez droit en travaillant chez PJCCI

• Il s’agit d’un poste permanent avec un horaire flexible de 37,5h par semaine (mode hybride) ;
• Une rémunération concurrentielle est offerte ;
• Participation au régime du Fonds de pension de la Fonction publique fédérale ;
• Annuellement, vous avez droit à 15 jours de vacances, 15 jours de maladies payées, cinq jours de congé personnels payés et à 13 jours fériés payés ;
• Un programme complet d’assurances collectives ;
• Un programme d’aide aux employés (PAE) ;
• Le remboursement des frais d’abonnement aux activités sportives et des frais d’adhésion à des ordres professionnels ;
• Programme de formation et de développement des compétences ;
• Nos bureaux sont situés près du métro Longueuil, donc facilement accessibles en transport en commun. Un stationnement intérieur est offert ou vous pouvez bénéficier de notre programme de remboursement des titres de transport en commun.

Sommaire du poste
Relevant de la Directrice principale, Administration, vous êtes principalement responsable des activités des services de la finance, de la comptabilité, de la gestion budgétaire et de la trésorerie de la Société. Vous vous assurez du respect des politiques, directives, lois, règlements et autres obligations et engagements de la Société et vous conseillez et assistez les membres de la direction dans ces domaines.

Vous planifiez, organisez, dirigez et contrôlez la préparation des budgets, des rapports et diverses analyses financières et comptables ainsi que de la bonne utilisation des actifs de la Société et des fonds publics, tout en assurant ce contrôle en conformité avec les politiques et règlements de la Société et les différentes lois fédérales, provinciales et municipales applicables. Vous assurez l’évolution technologique des outils et applications financières et voyez à leur optimisation et pleine utilisation. Vous préparez pour révision des demandes pour différentes instances telles que le Conseil d’administration, certains ministères, le Conseil du Trésor ou pour la Directrice principale, Administration.

Vos principales responsabilités
• Conseiller et assister les Directeurs et les Directrices de la Société concernant les investissements, les dépenses et les revenus ;
• Garder tous les livres, registres, documents et instruments financiers de la Société et assurer la bonne utilisation des actifs de la Société et des fonds publics ;
• Diriger l’amélioration continue des fonctionnalités du progiciel de gestion intégré (PGI-ERP), en favorisant la centralisation, la démocratisation et la sécurisation des données ;
• Développer et assurer l’implantation de divers systèmes, procédures et directives pour la gestion comptable, financière et budgétaire de la Société ;
• S’assurer de la qualité et de l’échéance des états financiers trimestriels et annuels ;
• Préparer et fournir les rapports des résultats périodiques et les budgets de l’entreprise ainsi que les analyses touchant les activités financières ;
• Appuyer les gestionnaires au niveau de la gestion financière et budgétaire de leurs activités ;
• Diriger les activités liées à l’audit annuel des états financiers et assurer les relations avec les auditeurs externes ;
• Assurer la gestion des contrats/ententes de son service et des audits internes ;
• Représenter la Société auprès des différentes instances externes (institutions financières, gouvernements, fournisseurs, clients, associations, etc.) en assurant un haut niveau de professionnalisme et de confidentialité ;
• Assurer une saine gestion de la performance de son capital humain. Superviser et coordonner le déroulement des activités de sa direction en fonction des orientations, objectifs et échéanciers.
Êtes-vous la personne que nous recherchons ? Voici l’occasion de nous soumettre votre candidature. Faites parvenir votre CV ainsi que votre lettre de présentation à:

PIXCELL Recruteurs d’élite
À l’attention de François Piché-Roy
2001 McGill Collège, suite 1300
Montréal (Québec) H3A 1G1
francois@pixcell.co
www.pixcell.co

Pour en savoir davantage, consultez la page Carrières de PJCCI.
PJCCI respecte l’équité en matière d’emploi. Nous invitons les membres des Premières nations, les femmes, les personnes membres des minorités visibles ainsi que les personnes en situation de handicap à poser leur candidature. Nos bureaux sont aménagés pour faciliter l’accès aux personnes vivant avez un handicap ou une limitation fonctionnelle.

Exigences du poste: Expériences et scolarité recherchées: • Diplôme universitaire en administration, en comptabilité ou en finance ; • Membre d’une association comptable reconnue ; • Plus de 15 ans d’expérience sur le marché du travail, dont cinq à huit ans dans un poste de gestion ; • Posséder des connaissances et de l’expérience autant dans des dossiers à teneur financière, administrative et technologique ; • Connaissance approfondie de Microsoft Office 365 (Teams, Word, PowerPoint et Outlook) et de SharePoint; • Très bonnes habiletés à communiquer verbalement et par écrit dans les deux langues officielles. Compétences clés demandées pour ce poste: • Leadership mobilisateur et fortes habilités interpersonnelles permettant de gérer efficacement une équipe et de s’intégrer à l’équipe de gestion ; • Capacité démontrée à pouvoir accompagner les membres de son équipe vers l’atteinte de leurs objectifs ; • Capacité de travailler dans un environnement en changement et en croissance ; • Bon sens des affaires et posséder de la rigueur ainsi que le souci du détail et du contrôle ; • Pensée stratégique et sens pratique en gestion de projets d’initiatives corporatives transversales en mode Agile ; • Bonne connaissance des principes et rouages de fonctionnement de collaboration dans une entreprise ; sait comment faire avancer les choses en utilisant les réseaux formels et informels de communications ; • Facilité de communication à tous les niveaux hiérarchiques et démontre des habiletés politiques.Horaire de travail: Du lundi au vendredi, horaire flexible de 37,5h par semaine (mode hybride).

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à francois@pixcell.co